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常見問題
勞動合同與規章制度不一致時如何處理?
來源:南通律師協會更新時間:2022/08/12閱讀次數:

勞動者要求適用勞動合同時,應優先適用勞動合同中的約定而不是規章制度的規定。

司法實踐中,從有利于保護勞動者的角度,勞動者可以選擇優適用勞動合同中的約定或者規章制度中的約定。


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